--學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記五次會議講話心得體會
李 派 華
通過認真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記12月26日在中共中央民主生活會上的講話；10月22-25日考察廣東省時的重要講話；11月6日視察上海、11月14日在中央全面深化改革委員會第五次會議上的講話和11月23日在紀念劉少奇同志誕辰120周年大會上的講話等。給自己最大的感受和啟發(fā)是中央政策好、決心大，總書記既敢于直面黨內(nèi)存在的問題，更讓全國人民擁護和愛戴的是能夠把我們黨造就得更加堅強。
黨的十八大以來，以習(xí)近平為核心的黨中央針對黨內(nèi)存在的嚴重腐敗問題采取了有力措施，取得了反腐倡廉的偉大成果，扭轉(zhuǎn)了黨內(nèi)不正之風(fēng)，重新樹立了黨的形象，使我們黨正隨著風(fēng)清氣正的良好態(tài)勢轉(zhuǎn)變，這是以習(xí)近平總書記為核心的黨中央從嚴治黨的成果；針對黨內(nèi)存在的四風(fēng)問題制定了中央八項規(guī)定，使黨員干部的遵紀守法意識得到了很大提高；針對黨內(nèi)組織渙散、精神懈怠、戰(zhàn)斗力減弱甚至有兩面人的問題提出了“四個意識、四個自信”的要求；面對嚴重的環(huán)保問題提出了“綠水青山就是金山銀山”的理念，使環(huán)境保護在較短時間有了較大轉(zhuǎn)變。
精讀總書記五次講話精神，我認為問題的關(guān)鍵還在于基層對總書記的講話精神領(lǐng)會不深、認識不夠?；蛘哒f有些問題依然存在報喜不報憂，一些基層組織甚至把中央的政策領(lǐng)會走了調(diào)。黨的民主生活會是給黨組織和黨員同志進行內(nèi)部教育和自我剖析的好機會，說說自己的問題和缺點，幫助其他同志查找問題，紅紅臉、出出汗，讓黨的組織更加純潔，黨員同志的思想更加健康是個非常好的機會。但在實際工作和生活中“說點自己的不好”總是太難太難，有的人知道自己有問題但總是開不了口，而有的人則不愿意說出來，我認為作為一名合格的共產(chǎn)黨員就是應(yīng)該向總書記那樣敢于直面問題，敢于把黨內(nèi)存在的問題擺到桌面上，把自己的思想給組織說說，學(xué)會說說自己不好。只有這樣才能真正不讓別人說你不好。
在現(xiàn)實生活中人們習(xí)慣了的方式是要說自己的“好”閉著眼睛可以數(shù)一大串，要說自己的“不好”真的還不知說那個方面更合適。不論在處理家庭矛盾還是寫一篇個人總結(jié)或者過一次民主生活會，總結(jié)一下成績的確難不倒幾個人，而提點意見還真不容易。
古人云：“世人只會說自己命不好、而不會說自己人不好”。打手電筒的人為什么只看得清別人而看不清自己，難道真的是因為手電的問題嗎？云南省接連出現(xiàn)原省委書記白恩培、省委副書記仇和以及楚雄州委原書記候新華等這些兩面人，他們臺上講黨性臺下違法亂紀，盡干一些禍國殃民的壞事。所以說兩面人對黨對人民都是嚴重的害群之馬。兩面人的具體表現(xiàn)是馬列主義的電筒只照別人不照自己，言行不一至、臺上臺下不一樣，教育別人不能干的自己卻不遵守，反腐倡廉用言教而身不行，這樣的領(lǐng)導(dǎo)能讓人敬佩嗎？也許這種情況真的在一些領(lǐng)導(dǎo)干部中仍有存在。
雖然說“亮點是引導(dǎo)學(xué)習(xí)的方向，榜樣是激勵進步的力量”，但一個人如果看不清自己的缺點錯誤，不敢直面存在的問題，比看不清別人的問題更可怕。
總書記無數(shù)次地用八項規(guī)定要求全黨；用四個意識、四個自信規(guī)范教育全體共產(chǎn)黨員。在中共中央政治局召開的民主生活會上把貫徹新理念、應(yīng)對新形勢、新挑戰(zhàn)、狠抓工作落實，敢于攻堅克難，帶頭執(zhí)行八項規(guī)定，身體力行管好家，管好子女，管好身邊人，和防止克服形式主義、官僚主義等作了深刻的發(fā)言，為全黨開好黨內(nèi)民主生活會樹立了榜樣、帶好了頭。
年末歲月到了，人們都忙著總結(jié)單位和個人一年來的工作，不凡打擾一下，你能不能先剖析一下自己，查找一些問題，能否說說自己的不好？
我認為一個能說說自己的不好是對自己、對組織和人民群眾負責的表現(xiàn)，工作中難免存在缺點和不足，同時也要給自己一個定位就是“參加了工作就不能認為自己年紀還小、沒有退休就不能說自己年紀太大”。只有敢于擔當才能有“革命人永遠是年輕”的責任感。
早在1956年9月15日毛主席在中國共產(chǎn)黨第八次全國代表大會開幕時提出“虛心使人進步、驕傲使人落后”的教導(dǎo)。老人家觀點鮮明、立場堅定。也就是說，學(xué)會說自己不好不僅是謙虛的表現(xiàn)，而是對自己深度的剖析，能在陽光下曬的干部才能清澈透明，能夠說自己不好的人才是清白的人、明白的人。
通過深度精讀總書記參加中央全面深化改革委員會第五次會議上的講話精神，進一步了解到國家全面改革的內(nèi)容和意義，對全面推進國家高質(zhì)量發(fā)展，供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，完善市場主體退出制度等對國有企業(yè)改革發(fā)展的重要性。
作為農(nóng)墾企業(yè)而言就是應(yīng)該借國家和云南省委省政府關(guān)于全面推進國企國資改革和農(nóng)墾改革的東風(fēng)，創(chuàng)新改革發(fā)展，我認為應(yīng)該規(guī)范為“五講、四抓、三推進”這么一個工作格局。既：講規(guī)矩、講團結(jié)、講風(fēng)格、講奉獻、講單位榮譽；抓黨建、抓生產(chǎn)、抓學(xué)習(xí)、抓作風(fēng)建設(shè)；推進改革發(fā)展、推進創(chuàng)新轉(zhuǎn)型、推進風(fēng)氣好轉(zhuǎn)。使農(nóng)墾企業(yè)的整體工作規(guī)范有序地得以推進。
通過講規(guī)矩牢固樹立政治站位，遵循政治規(guī)矩，遵守各項規(guī)章制度；通過講團結(jié)凝聚企業(yè)團隊精神，協(xié)調(diào)上下之間、內(nèi)外之間、內(nèi)部之間的友好氛圍；通過講風(fēng)格消除個人主義思想，樹立大度風(fēng)范，產(chǎn)生互助精神；通過講單位榮譽，激發(fā)廣大干部職工認識集團理念，樹立一盤棋思想，感受集團榮譽的幸福；通過抓黨建進一步樹立黨對一切工作領(lǐng)導(dǎo)的意義，使基層黨建工作實現(xiàn)制度化規(guī)范化；通過抓生產(chǎn)做大做強企業(yè)，全面提升企業(yè)形象，不斷提高職工生活水平；通過抓學(xué)習(xí)全面提高企業(yè)干部職工整體素質(zhì)，牢固樹立四個意識、堅定四個自信，使黨的路線、方針、政策得以在基層順利貫徹執(zhí)行；通過抓作風(fēng)建設(shè)塑造農(nóng)墾企業(yè)精神，消除職工精神懈怠，激發(fā)職工干事熱情，樹立集團在社會各個領(lǐng)域的影響力；通過推進改革發(fā)展、推進創(chuàng)新轉(zhuǎn)型、推進風(fēng)氣好轉(zhuǎn)使農(nóng)墾廣大干部職工充分認識到“要吃飯好好干，要拿錢用汗換”的教導(dǎo)，必須充分認識企業(yè)的發(fā)展應(yīng)該遵循“穩(wěn)定靠維護、效益靠付出、發(fā)展靠政策、幸?？繆^斗”的市場理念。
總之習(xí)近平總書記的五次講話精神給了我們生活的指南，工作的動力，開闊了眼界，鼓足了信心，成為實現(xiàn)農(nóng)墾人“有尊嚴的工作、體面的生活”的推動器。
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